Das ist 3k

Wir gewinnen Ihre Mitarbeiter für Ihre CEO-Strategie und sorgen dafür, dass sie Ihren Weg mitgehen. Wir stehen Ihnen mit 21 Jahren Erfahrung und einem innovativen Team aus Millennials und langjährigen Verhaltensprofis zur Seite. Wir begleiten Sie bei Ihren Transformationsprojekten, bei New Work und virtueller Führung. Wir bringen Emotionen in Bewegung. Seit Anfang 2021 ist 3k ein Unternehmen des IW-Verbundes.

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Unsere Leistungen

Unser Produktportfolio umfasst innovative wie bewährte Instrumente. Sie alle fördern die Selbstorganisation Ihrer Teams und schaffen eine Vertrauenskultur, die als Fundament für anstehende Herausforderungen dient. 

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Dialog- und Informationsveranstaltungen

Schaffen Sie Klarheit über die Transformationsstrategie Ihrer Organisation.
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Erfolgslabor

Hakt es schon länger bei einem wegweisenden Vorhaben? Dann ist es Zeit für das 3k-Erfolgslabor.
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Führungswerkstatt

Wir stärken das Vertrauen und die Vernetzung innerhalb Ihres Führungsteams – als Hebel für Ihre gesamte Organisation.
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Teambuildings

Wir schaffen neue Dynamik, ermitteln Synergien und geben Talenten Raum.
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Coachings

Mit passgenauen Coaching-Formaten stärken wir Ihre Führungsrolle.
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Digitales-Leadership-Konzept

In zehn Stunden Coaching erarbeiten wir mit Ihnen Ihr schlüssiges digitales Leadership Konzept.

Unser Team

Wir lieben, was wir tun. Und das macht uns – und Sie – so erfolgreich.

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Lassen Sie sich unverbindlich beraten

Zusammen Veränderung schaffen – lassen Sie uns darüber sprechen, ganz unverbindlich. Wir freuen uns auf Ihren Anruf.

Stimmen unserer Kunden

Neues von 3k

Die Anspannung steigt – unsere Zündschnur wird kürzer

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Unsere Wahrnehmung und Einschätzung der aktuellen Situation ist durch unsere persönliche Perspektive geprägt und hängt stark davon ab, wie wir selbst betroffen sind. Eine Summe aus dem, was sich positiv für uns auswirkt und dem, was uns einschränkt oder Sorge bereitet.

I‘m a Lucky Mom

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Als ich meine 3 Kinder bekommen habe, war es noch nicht „cool“, Mutter zu sein und Karriere zu machen. Einer der Gründe Unternehmerin zu werden, war der Wunsch Kinder zu haben und dennoch eine Firma zu leiten.

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